鲁南制药集团来化学与化工学院座谈交流
为进一步加强学院与用人单位的双向交流，在不断变化的社会背景与就业形势下提高工作质效，10月21日下午，鲁南制药集团济南区招聘经理谭贤广、招聘专员苏欢欢与化学与化工学院师生进行交流座谈。化学与化工学院团总支书记巩磊，制药工程专业负责人、2018级制药工程本科班班主任焦培福，2019级制药工程本科班班主任田承森，2018级与2019级制药工程专业、2019级药品生产技术专业的优秀学生代表参加了本次交流会，团总支副书记杨睿主持本次活动。
活动伊始，杨睿对鲁南制药集团两位来宾表示热烈的欢迎，同时她指出，本次座谈交流旨在帮助用人单位和学院调研我院制药工程专业、药品生产技术专业学生的求职意向、就业需求，帮助在校生了解社会就业环境、公司招聘条件等，以促进自身提高就业能力，同时为学院开展就业工作提供指导。
本着信息互通的原则，学生代表从未来规划这一角度出发，畅谈自己与身边同学就业与升学的选择，介绍求职过程中薪资待遇、工作环境、晋升空间等方面的期望，并就求职准备、招聘条件等方面提问。
谭贤广、苏欢欢对同学们提出的问题先进行了解答，随后结合公司宣传视频、2022年招聘简章，讲解了鲁南制药的公司文化、人才政策、发展战略，同时就岗位需求、市场导向及趋势介绍了公司当前所需人才的条件，并希望进一步加强与化学与化工学院的合作，邀请师生到鲁南制药集团参观交流。
焦培福、田承森两位老师对同学们在专业认知、专业学习上的问题进行了解答，表示将结合同学们和公司代表的发言，适时调整专业人才培养方案，丰富见习实习相关内容，提供学生与外界交流的更多机会，促使学生开阔眼界、丰富见识，提升自我、树立自信，力争为社会和公司输出更多具有专业知识与实践经验的应用型人才。
最后，巩磊作总结发言。他立足“双减”政策背景下的高校就业形势，结合往届毕业生就业质量报告与当前在校生求职意向指出，当前社会环境、就业环境深度变化，举行此次座谈交流对于帮助学生了解用人单位需求、转变就业观念、调整就业方向等非常及时且有必要，为今后学生就业、公司招聘、学院就业工作等提供了条件。接下来，希望学院与鲁南制药集团进一步加强交流与合作，通过举办模拟求职大赛、提供简历设计指导等促进学生求职技巧与就业能力的提高。
坚持产出导向人才培养方案的调整与完善，高度重视和做好就业工作、注重学生就业质量提高，是化学与化工学院人才培养、专业建设、学生教育管理的重要内容之一，同时是推进党史学习教育、持续开展“我为师生做实事”主题实践活动的重要组成部分。本次座谈交流立足学生成长与发展，畅通和拓宽了调研学生所思所想、所盼所需的信息渠道，搭建起了学院教师与学生、学院与公司的沟通桥梁。
（撰稿：杨睿、龚宇鸿 摄影：龚宇鸿 编辑：李莉 编审：辛源）
